俞炯，浙江树人大学管理学院社区与家政管理专业的大一学生。

身边不少朋友对他的选择不解，甚至笑话他，以后要做男保姆，但俞炯始终认为，这是一条避开就业高峰的“快车道”。

2013年9月，浙江树人大学设立了两个“接地气”的专业：社区与家政管理，以及社区与养老机构管理专业。

目前，两个专业各有40名学生。

“朝阳”专业

俞炯是个很有自己主见的人，现在是班上的团支书。

俞炯说，填报这个专业，完全是他自己的选择。“我考虑了自己的高考成绩和专业就业前景，相较之下，选了这个专业。”

俞炯认为，目前家政行业处于转型期，需要管理型人才。而且，相对于紧张的就业形势，这个“冷门”专业，或许会是一匹黑马。

“我有朋友就有误解，说我们学出来去当保姆，没必要花四年大学时间。”俞炯的同学傅祯瑜说。

傅祯瑜的想法跟俞炯类似，她说，同样的分数去报别的热门专业，今后就业竞争肯定很大，未必能找到一份适合的工作，“学了以后我也更了解，我们专业主要是培养家政企业的管理型人才，以后就业路子还是很宽的。”

作为“兄弟”专业的社区与养老机构管理，也面临同样误解。大一学生裘晨洁说：“虽然有人误解，但我觉得我们的专业是‘朝阳’专业，学好这个专业，以后工作起来，可以说这边风景独好吧！”

不仅是“保姆”

“这两个专业都是工商管理专业大类下开设的两个新型专业。目前80名学生是本专业的第一届学生。” 社区与家政管理专业班主任严伟伟说。

目前大一主要还是工商管理基础课程的学习。接下来，将陆续开始专业课学习。

专业课学什么？比如《家政学》，涉及到家庭经济学、家庭关系学以及家庭教育等，甚至包括家庭日常家具的保养与家庭美化，“多方面学科知识的汇集，就是为了教会学生如何处理家政服务中产生的各类问题，夯实他们在家政管理方面的服务素养。”

同样的，社区与养老机构管理专业也需要学习《家政学》、《管理心理学》等专业方向的课程。

“我们的课程设置，都是经过调查考量的，促使这两个专业今后就业路子能更宽。” 社区与养老机构管理专业班主任杨之雷说，即使以后对养老机构管理不感兴趣，也可以从事工商管理这个大类下的工作。

“如果有同学还想继续细化，也可以选择如育婴方面的课程，考取相关证书，做一名育婴师，这些都是在我们专业的就业范围之内的，不会框得很死。”杨之雷说。

培养应用型人才

“管理学院开设这两个专业，是经过多年的调研。其中，家政管理专业是浙江省唯一一个专门培养城市社区、家政公司高层管理人才的专业。”树人大学管理学院院长余克艰教授介绍。

养老与家政服务行业日益“火爆”的背景下，相关人员的专业文化素养却普遍偏低，这也是目前整个行业的“软肋”。因此，这些行业对专业管理型人才需求量会逐渐增大。这也是学校开设这两个专业的意义所在。

“我们说要培养应用型人才，也绝不是空谈。学院以后会经常开设相关课题研究，让学生参与其中，解决一系列实际问题。”余克艰说，如开设注册公司模拟训练，让学生在训练中发现问题、解决问题。通过本科四年的学习与操练，学生上岗后，解决实际问题就驾轻就熟了。

相关链接：

毕业生入职养老机构

一次性奖补最高四万

去年，浙江出台《浙江省老年服务与管理类专业毕业学生入职奖补办法》。当中规定，对入职本省非营利性养老服务机构，从事养老服务、康复护理等工作的高等院校、高职（包括杭州师范大学成人教育养老服务与管理专业）、中等职业技术学校毕业生，入职满5年给予一次性奖补。其中高等院校毕业生奖补费：本科40000元，专科（高职）26000元。中等职业技术学校毕业生奖补费21000元。

另外，去年，浙江省老年服务与管理教育培训中心在杭州师范大学落户。

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